不合法。为劳动者缴纳社保是法律的强制性规定，是用人单位的法定义务。因此在劳动合同中约定不交社保的条款是无效的。单位与职工协议不缴纳社会保险，求怎样写办事付款合同这种行为是违法的且不合理的。《社会保险法》规定。

公司不交社保写合同违法吗

《社会保险法》第八十四条规定，设计人才租房合同怎么写用人单位不办理社会保险登记的，合同书上写愿意调岗由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的。不合法，替劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务。在劳动合同中约定不缴纳社会保险的，租船出海违法吗合同怎么写属于无效条款。

公司签劳动合同不交社保违法，只签劳动合同而不买社会保险是不允的。用人单位应当自用工之日起三十日之内起为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。但是，合同签字写繁体可以吗本案中是小田自己主动要求签订《职工自愿放弃社保协议书》，不愿缴纳社会保险个人应承担部分，导致用人单位无法为其缴纳社会保险费用的。

因此，租房转租合同到期怎么写用人单位和职工参加社会保险并按时足额缴纳社保费用，合伙干活的合同协议怎么写既是用人单位和职工的合法权利，购房合同违约退款函怎么写农村对外承包农田合同怎么写也是应尽义务，不能根据职工或者用人单位意愿而免除。如果用人单位未依法给员工缴纳社会保险，合同到期的函怎么写赔偿我损失的合同怎么写区域代理转让合同怎么写将面临以下后果。1、劳动者解除劳动合同要求经济补偿金。

你好，这样是不合法的，公司的每一位员工进去公司都应该签署劳务合同，合同上写退换押金生效吗不签署劳务合同，不缴纳社保现在都是违法的，现在可以找当地劳动局举办。劳动合同法虽属私法畴，以当事人的意思自治为订立合同的依据，但如果合同内容违法，那该约定也是没有法律效力的。劳动合同法和社会保险法均规定用人单位应当为劳动者缴纳社会保险。